Työpäällikkö vastaamaan uudesta yksiköstä Tampereelle

KUMONI Oy on Kuopiossa 2002 perustettu perheyritys, joka toimii Kuopion, Turun ja pääkaupunkiseudun alueilla. Yritys keskittyy taloyhtiöiden LVIS-saneerausten lisäksi erilaisiin korjausrakentamisen kohteisiin käsittäen sekä julkiset hankinnat että myös erilaiset liike- ja toimitilamuutokset. 

– Konserniyhtiöidemme liikevaihto on tällä hetkellä noin 25 miljoonaa euroa, ja työllistämme keskimäärin seitsemänkymmentä henkilöä. Toimintamme perustuu sertifioituun ISO 9001 -laatujärjestelmään, ja asiakkaamme ja työntekijämme ovat tyytyväisiä tapaamme tehdä töitä. Saamme projektit valmiiksi aikataulussa ja laadusta tinkimättä, ja seuraavina vuosina lähdemme hakemaan reipasta kasvua, kertoo KUMONIn toimitusjohtaja Pasi Pitkänen.

Toiminnan edelleen kasvaessa KUMONI hakee nyt Tampereelle vakituiseen työsuhteeseen:

TYÖPÄÄLLIKKÖÄ

Pääset vastaamaan KUMONIn Tampereelle perustettavaa yksiköstä, ja toimit yksikön työnjohtajien esimiehenä. Työnkuvaasi sisältyy budjetti- ja tulosvastuuta, ja raportoit työpäällikön ominaisuudessa suoraan konserniyhtiön toimitusjohtajalle.

Haemme Tampereen tuntevaa ammattilaista

Työpäällikkö johtaa KUMONIn Tampereen yksikköä ja vastaa työmaiden läpiviennistä, laadusta, aikataulusta ja työturvallisuudesta. Onnistuminen työssä edellyttää jämeryyttä ja luovuutta sekä vastuullista ja vankkaa otetta työn johtamiseen.

– Odotamme työpäälliköltä vahvaa näyttöä rakennushankkeiden menestyksekkäästä ja nykyaikaisesta johtamisesta. Nyt haettavalta henkilöltä löytyy koulutuksen kautta hankitun pätevyyden (DI, RI, RKM) lisäksi myös kokemusta esimiestehtävissä toimimisesta.

Arvostamme lisäksi kommunikaatiokykyä, rauhallisuutta ja yhteistyökykyä sekä myynti- ja asiakaspalveluhenkisyyttä.

Mitä tarjoamme?

Olemme nuorekas, nykyaikainen ja aikaansa seuraava yritys, ja tarjoamme sinulle mielenkiintoisen työpaikan mukavassa työporukassamme. Tampereen yksikön johtamisen lisäksi pääset nauttimaan rennosta meiningistä, jossa työt hoidetaan laadukkaasti ja asiallisesti ilman turhaa jäykistelyä.

Kiinteän ja kilpailukykyisen kuukausipalkan lisäksi tarjoamme sinulle kannustavan tulospalkkiojärjestelmän. Olemme mutkaton työnantaja, jonka leivissä jengi viihtyy ja voi hyvin. Meillä KUMONIlla ylitöitä ei työntekijöille juurikaan kerry, sillä työt tehdään pääsääntöisesti klo 7.00–15.30 välisenä aikana. Lomat pidetään ja tärkeiden asioiden äärellä joustetaan.

Perehdytämme uudet työntekijämme huolellisesti tehtäviin. Tuemme työntekijöidemme etenemistä urallaan ja tarjoamme osaajillemme koulutuksia. Tukenasi sinullakin on koko ylempi johto, joten et jää yksin.

Palkitse itsesi paremmalla työllä!

– Tutustu KUMONIin ja laita hakemus tulemaan palkkatoiveesi kera. Meille voit myös soittaa. Toivomme yhteydenottoja erityisesti sellaisilta kehittymishaluisilta ja eteenpäin pyrkiviltä osaajilta, jotka ovat valmiita tarttumaan haasteeseen ja kasvamaan KUMONIn palveluksessa, vinkkaa KUMONIn toimitusjohtaja Pasi Pitkänen.

KUMONIlla on juuri nyt tarjolla useita vakituisia työsuhteita. Katso täältä kaikki avoimet paikkamme.

Lähetä työhakemus palkkatoiveineen Pasille viimeistään 30.11. mennessä. Tehtävä alkaa heti sopivan henkilön löydettyä.

Ota yhteyttä Pasiin

puhelin: 050 529 3750

sähköposti: pasi.pitkanen@kumoni.fi

Vastaava työnjohtaja KUMONI Oy:n pääkaupunkiseudun yksikköön

KUMONI Oy on Kuopiossa 2002 perustettu perheyritys, joka toimii Kuopion, Turun ja pääkaupunkiseudun alueilla. Yritys keskittyy erilaisiin korjausrakentamisen kohteisiin.

– Konserniyhtiöidemme liikevaihto on tällä hetkellä noin 20 miljoonaa euroa, ja työllistämme keskimäärin seitsemänkymmentä henkilöä. Toimintamme perustuu sertifioituun ISO 9001 -laatujärjestelmään, ja asiakkaamme ja työntekijämme ovat tyytyväisiä tapaamme tehdä töitä. Saamme projektit valmiiksi aikataulussa laadusta tinkimättä, kertoo KUMONIn toimitusjohtaja Pasi Pitkänen.

Toiminnan edelleen kasvaessa KUMONI hakee nyt pääkaupunkiseudulle vakituiseen työsuhteeseen:

VASTAAVAA TYÖNJOHTAJAA KASVATTAMAAN UUTTA YKSIKKÖÄ

Voit olla jo kokenut vastaava työnjohtaja tai muutaman vuoden työnjohtajana työskennellyt osaaja, joka on valmis nousemaan vastaavaksi työnjohtajaksi. Olemme lisäksi kiinnostuneita rekrytoimaan useampia oppimishaluisia, työuransa alussa olevia työnjohtajia. Tarvitsemme työnjohtajia pääkaupunkiseudulle ja Turun alueelle.  

Pääkaupunkiseudulle rekrytoitavat osaajat pääsevät rakentamaan ja kehittämään uutta, perustettavaa yksikköä. Tämä tarkoittaa samalla myös sitä, että sinulla on hyvät mahdollisuudet edetä vaikkapa työpäälliköksi tai aluejohtajaksi. Työssäsi sinulla on tukena KUMONIn ylin johto ja kollegasi pääkaupunkiseudulla. 

Resurssit ymmärtävä kokonaisuuden hahmottaja

Vastaava työnjohtaja johtaa rakennustyötä työmaalla ja huolehtii työn laadusta, aikataulusta ja työturvallisuudesta. Onnistuminen työssä edellyttää esimerkiksi rakennusmestarin tai -insinöörin koulutusta, vähintään muutaman vuoden työkokemusta työnjohtotehtävistä saneeraustyömailla sekä alalla käytettävien IT-ohjelmien sujuvaa hallintaa.

– Työnjohtajan tulee osata suunnitella työt siten, että projektit valmistuvat ajallaan ja pysyvät budjetissa. Tämä edellyttää tavoitearvion ymmärtämistä ja seuraamista, eli pitää osata reagoida ja ohjata asiat oikeille raiteille ajoissa. Aliurakoitsijoita tulee myös osata käsitellä, ja työnjohtajan tuleekin tuntea tarkkaan alalla käytettävät yleiset sopimusehdot.

Arvostamme kommunikaatio- ja yhteistyökykyä, rauhallisuutta ja asiakaspalveluhenkisyyttä. Työnjohtajalta tulee löytyä käytännön tuomaa kokemusta, mutta myös rohkeutta ja luovuutta kehittää työtä ja projekteja. 

Mitä tarjoamme?

Olemme nuorekas, nykyaikainen ja aikaansa seuraava yritys, ja tarjoamme sinulle mielenkiintoisen työpaikan mukavassa työporukassamme. Pääset nauttimaan rennosta meiningistä, jossa työt hoidetaan laadukkaasti ja asiallisesti ilman turhaa jäykistelyä.

Kiinteän kuukausipalkan (vähintään 5000 €, sovitaan tarkemmin) lisäksi tarjoamme sinulle kannustavan työmaakohtaisen tulospalkkiojärjestelmän. Palkka rakentuu henkilökohtaisen osaamisesi mukaan, ja kun osaamista ja vastuuta karttuu, myös palkka kasvaa. Meillä ylitöitä ei juurikaan kerry, sillä työt tehdään klo 7.00–15.30 välisenä aikana. Meillä lomat pidetään ja tärkeiden asioiden äärellä joustetaan. Porukan yhteishenki on hyvä.

Perehdytämme uudet työntekijämme huolellisesti tehtäviin. Annamme myös vastuuta ja rohkaisemme tekemään itsenäisiä päätöksiä, mutta emme jätä yksin. Tuemme työntekijöidemme etenemistä urallaan ja tarjoamme  osaajillemme laadukkaita ja arvostettuja koulutuksia, kuten Rakennusalan työmaajohdon erikoisammattitutkinto RETin. 

Palkitse itsesi paremmalla työllä!

Me KUMONIlla vältämme turhaa byrokratiaa ja hierarkiota. Tämä on vedonnut myös Kuopiossa toimivaan työpäällikkö Ari Karhapäähän, joka nauttii meillä vastuullisesta työstä, johdon tuesta ja järkevästä päätöksentekokulttuurista. Karhapää on laatinut vinkit siihen, kuinka vastaavan työnjohtajan pestiin kannattaa hakea ja minkälaista asennetta työ edellyttää. Tutustuttuasi niihin sinun on helppo lähestyä tulevaa esimiestäsi, toimitusjohtaja Pasi Pitkästä.

Tutustu KUMONIin ja laita esittely tulemaan palkkatoiveesi kera. Yhteyttä voivat ottaa jo kokeneet vastaavat työnjohtajat, mutta meillä on tarjolla paikkoja myös uransa alussa oleville.

– Minulle voit myös soittaa, vinkkaa Pitkänen. Pasin tavoitat numerosta p. 050 529 37 50 ja pasi.pitkanen@kumoni.fi

Meillä on tarjolla töitä Turussa ja Helsingissä muun muassa vastaavalle työnjohtajalle, aloitteleville työnjohtajille sekä sisävalmistusvaiheen ammattilaiselle. Katso tästä avoimet työpaikkamme.

Haemme vastaavaa työnjohtajaa Kuopioon

KUMONI Oy on Kuopiossa 2002 perustettu perheyritys, joka toimii Kuopion lisäksi Turun ja pääkaupunkiseudun alueilla. Yritys keskittyy taloyhtiöiden LVIS-saneerausten lisäksi erilaisiin korjausrakentamisen kohteisiin käsittäen sekä julkiset hankinnat että myös erilaiset liike- ja toimitilamuutokset.

– Konserniyhtiöidemme liikevaihto on tällä hetkellä noin 15 miljoonaa euroa, ja työllistämme keskimäärin viisikymmentä henkilöä. Toimintamme perustuu sertifioituun ISO 9001 -laatujärjestelmään, ja asiakkaamme ja työntekijämme ovat tyytyväisiä tapaamme tehdä töitä. Saamme projektit valmiiksi aikataulussa laadusta tinkimättä, kertoo KUMONIn toimitusjohtaja Pasi Pitkänen.

Toiminnan edelleen kasvaessa KUMONI hakee Kuopioon vakituiseen työsuhteeseen:

VASTAAVAA TYÖNJOHTAJAA

Haemme nyt kotikentällemme Kuopioon ja Pohjois-Savon alueen projekteihimme vastaavaa työnjohtajaa. Voit olla jo kokenut vastaava työnjohtaja tai muutaman vuoden työnjohtajana työskennellyt osaaja, joka on valmis nousemaan vastaavaksi työnjohtajaksi.

Resurssit ymmärtävä kokonaisuuden hahmottaja

Vastaava työnjohtaja johtaa rakennustyötä työmaalla ja huolehtii työn laadusta, aikataulusta ja työturvallisuudesta. Edellytämme rakennusmestarin tai -insinöörin (RI) koulutusta, vähintään muutaman vuoden työkokemusta työnjohtotehtävistä saneeraustyömailla sekä alalla käytettävien IT-ohjelmien sujuvaa hallintaa.

– Työnjohtajan tulee osata suunnitella työt siten, että projektit valmistuvat ajallaan ja pysyvät budjetissa. Tämä edellyttää tavoitearvion ymmärtämistä ja seuraamista, eli pitää osata reagoida ja ohjata asiat oikeille raiteille ajoissa. Aliurakoitsijoita tulee myös osata käsitellä, ja työnjohtajan tuleekin tuntea alalla käytettävät yleiset sopimusehdot. Tukea saat tietysti muilta työnjohtajilta ja ylemmältä johdolta, lupaa Pitkänen.

Arvostamme kommunikaatiokykyä, rauhallisuutta ja yhteistyökykyä sekä asiakaspalveluhenkisyyttä. Työnjohtajalta tulee löytyä käytännön kokemusta, mutta myös rohkeutta ja luovuutta kehittää työtä ja projekteja.

Mitä tarjoamme?

Olemme nuorekas, nykyaikainen ja aikaansa seuraava yritys, ja tarjoamme sinulle mielenkiintoisen työpaikan mukavassa työporukassamme. Pääset nauttimaan rennosta meiningistä, jossa työt hoidetaan laadukkaasti ja asiallisesti ilman turhaa jäykistelyä.

Kiinteän kuukausipalkan lisäksi tarjoamme sinulle kannustavan työmaakohtaisen tulospalkkiojärjestelmän. Palkka rakentuu henkilökohtaisen osaamisesi mukaan, ja kun osaamista ja vastuuta karttuu, myös palkka kasvaa. Meillä ylitöitä ei juurikaan kerry, sillä työt tehdään klo 7.00–15.30 välisenä aikana. Meillä lomat pidetään ja tärkeiden asioiden äärellä joustetaan. Porukan yhteishenki on hyvä.

Perehdytämme uudet työntekijämme huolellisesti tehtäviin. Annamme myös vastuuta ja rohkaisemme tekemään itsenäisiä päätöksiä, mutta emme jätä yksin. Tukena sinulla on aina yrityksen johto. Tuemme työntekijöidemme etenemistä urallaan ja tarjoamme osaajillemme koulutuksia, kuten Rakennusalan työmaajohdon erikoisammattitutkinto RETin. 

Palkitse itsesi paremmalla työllä!

Me KUMONIlla vältämme turhaa byrokratiaa ja hierarkiota. Tämä on vedonnut myös meillä Kuopiossa toimivaan työpäällikkö Ari Karhapäähän, joka nauttii KUMONIlla vastuullisesta työstä, johdon tuesta ja järkevästä päätöksentekokulttuurista. Tuleva työkaverisi Karhapää on laatinut vinkit siihen, kuinka vastaavan työnjohtajan pestiin kannattaa hakea ja minkälaista asennetta työ edellyttää. 

– Tutustu KUMONIin ja laita esittely tulemaan palkkatoiveesi kera. Minulle voit myös soittaa, vinkkaa toimitusjohtaja Pitkänen.

KUMONIlla on juuri nyt tarjolla useita vakituisia työsuhteita. Katso täältä kaikki avoimet paikkamme.

Ota yhteyttä Pasiin

puhelin: 050 529 3750

sähköposti: pasi.pitkanen@kumoni.fi

Aluejohtaja vastaamaan uudesta yksiköstä pääkaupunkiseudulla

Rekrytointi on päättynyt ja aluejohtaja on valittu.

KUMONI Oy on Kuopiossa 2002 perustettu perheyritys, joka toimii Kuopion, Turun ja pääkaupunkiseudun alueilla. Yritys keskittyy taloyhtiöiden LVIS-saneerausten lisäksi erilaisiin korjausrakentamisen kohteisiin käsittäen sekä julkiset hankinnat että myös erilaiset liike- ja toimitilamuutokset. 

– Konserniyhtiöidemme liikevaihto on tällä hetkellä noin 15 miljoonaa euroa, ja työllistämme keskimäärin viisikymmentä henkilöä. Toimintamme perustuu sertifioituun ISO 9001 -laatujärjestelmään, ja asiakkaamme ja työntekijämme ovat tyytyväisiä tapaamme tehdä töitä. Saamme projektit valmiiksi aikataulussa ja laadusta tinkimättä, ja seuraavina vuosina lähdemme hakemaan reipasta kasvua pääkaupunkiseudulla, kertoo KUMONIn toimitusjohtaja Pasi Pitkänen.

Toiminnan edelleen kasvaessa KUMONI hakee nyt Helsinkiin vakituiseen työsuhteeseen:

ALUEJOHTAJAA 

Pääset johtamaan KUMONIn uutta, pääkaupunkiseudulle perustettavaa yksikköä. Vastaat työssäsi pääkaupunkiseudun toimintojen johtamisesta ja asiakashankinnasta, ja toimit pääkaupunkiseudun yksikön esimiehenä. Työnkuvaasi sisältyy budjetti- ja tulosvastuuta, ja raportoit aluejohtajan ominaisuudessa suoraan konserniyhtiön toimitusjohtajalle.

Haemme pääkaupunkiseudun urakat ja hankkeet tuntevaa ammattilaista

Aluejohtaja johtaa itsenäisesti KUMONIn pääkaupunkiseudun yksikköä ja vastaa viime kädessä töiden läpiviennistä, laadusta, aikataulusta ja työturvallisuudesta. Onnistuminen työssä edellyttää jämeryyttä ja luovuutta sekä vastuullista ja vankkaa otetta johtamiseen.

– Odotamme aluejohtajalta vahvaa näyttöä rakennus- ja saneeraushankkeiden menestyksekkäästä ja nykyaikaisesta johtamisesta. Nyt haettavalta henkilöltä löytyy koulutuksen kautta hankitun pätevyyden (DI, RKM, RI) lisäksi myös kokemusta esimiestehtävissä toimimisesta, kertoo KUMONIn Etelä-Suomen toimitusjohtaja Tomi Nieminen.

Arvostamme lisäksi kommunikaatiokykyä, rauhallisuutta ja yhteistyökykyä sekä myynti- ja asiakaspalveluhenkisyyttä.

Mitä tarjoamme?

Olemme nuorekas, nykyaikainen ja aikaansa seuraava yritys, ja tarjoamme sinulle mielenkiintoisen työpaikan mukavassa työporukassamme. Pääkaupunkiseudun yksikön johtamisen lisäksi pääset nauttimaan rennosta meiningistä, jossa työt hoidetaan laadukkaasti ja asiallisesti ilman turhaa jäykistelyä.

Kiinteän kuukausipalkan (vähintään 8000 €, sovitaan tarkemmin) lisäksi tarjoamme sinulle kannustavan tulospalkkiojärjestelmän. Olemme mutkaton työnantaja, jonka leivissä jengi viihtyy ja voi hyvin. Meillä KUMONIlla ylitöitä ei työntekijöille juurikaan kerry, sillä työt tehdään pääsääntöisesti klo 7.00–15.30 välisenä aikana. Lomat pidetään ja tärkeiden asioiden äärellä joustetaan. 

Perehdytämme uudet työntekijämme huolellisesti tehtäviin. Tuemme työntekijöidemme etenemistä urallaan ja tarjoamme osaajillemme koulutuksia. Tukenasi sinullakin on koko ylempi johto, joten et jää yksin.

Palkitse itsesi paremmalla työllä!

– Tutustu KUMONIin ja laita hakemus tulemaan palkkatoiveesi kera. Meille voit myös soittaa. Toivomme yhteydenottoja erityisesti sellaisilta kehittymishaluisilta ja eteenpäin pyrkiviltä osaajilta, jotka ovat valmiita tarttumaan haasteeseen ja kasvamaan KUMONIn palveluksessa, vinkkaa Etelä-Suomen KUMONIn toimitusjohtaja Tomi Nieminen.

KUMONIlla on juuri nyt tarjolla useita vakituisia työsuhteita. Katso täältä kaikki avoimet paikkamme.

Ota yhteyttä Tomiin

puhelin: 050 512 2400

sähköposti: tomi.nieminen@kumoni.fi

Haemme Turkuun yhteen hiileen puhaltavia sisävalmistusvaiheen ammattilaisia

KUMONI Oy on Kuopiossa 2002 perustettu perheyritys, joka toimii Kuopion, Turun ja pääkaupunkiseudun alueilla. Yritys keskittyy taloyhtiöiden LVIS-saneerausten lisäksi erilaisiin korjausrakentamisen kohteisiin käsittäen sekä julkiset hankinnat että myös erilaiset liike- ja toimitilamuutokset. 

– Konserniyhtiöidemme liikevaihto on tällä hetkellä noin 15 miljoonaa euroa, ja työllistämme keskimäärin viisikymmentä henkilöä. Toimintamme perustuu sertifioituun ISO 9001 -laatujärjestelmään, ja asiakkaamme ja työntekijämme ovat tyytyväisiä tapaamme tehdä töitä. Saamme projektit valmiiksi aikataulussa laadusta tinkimättä, kertoo KUMONIn toimitusjohtaja Pasi Pitkänen.

Toiminnan edelleen kasvaessa KUMONI hakee nyt Turkuun vakituisiin työsuhteisiin sisävalmistusvaiheen ammattilaisia, kuten:

PINTAKÄSITTELIJÖITÄ, LAATOITTAJAA sekä KIRVES- ja RAKENNUSMIESTÄ 

monitoimiurakkamallilla tehtävään työhön linjasaneerauskohteisiin Turussa sijaitseville työmailleen. 

KUMONIn monitoimiurakkamalli palkitsee tekijänsä

Meillä KUMONIlla teemme töitä monitoimiurakkamallilla, joka antaa mahdollisuudet oppia uutta, vaikuttaa omaan työn sisältöön, ottaa vastuuta sekä saada parempaa palkkaa. Mallissa määritetään paikallisesti sopimalla jokaiselle työntekijäryhmälle oma, huolellisesti suunniteltu projekti ja siihen sopiva aikataulu ja korvaus. Monitoimiurakkamallissa yksittäisen työntekijän työsuoritus nousee suurempaan arvoon osana kokonaisuutta, sillä mallin mukaisesti kaikki puhaltavat yhteen hiileen matalalla hierarkialla.

– Hyvältä työntekijältä löytyy ammattiylpeyttä, ja hän osaa arvostaa laadukasta työnjälkeä ja hyvin suunniteltuja projekteja. Hän ymmärtää, että paras tulos syntyy yhdessä tekemisestä, mutta kykenee myös itsenäiseen työhön. Asiakaspalveluhenkisyys on meille arvo, joten sitä myös sinulta tulee löytyä. Antamamme vastuun ja tuen lisäksi tarjoamme myös mahdollisuuden kehittyä, lupaa KUMONIn Etelä-Suomen toimitusjohtaja Tomi Nieminen.

Haemme nyt ammattilaisia vakituisiin työsuhteisiin linjasaneerauskohteisiin

Linjasaneerauskohteissa tehtävät eri työvaiheet ovat sinulle tuttuja etkä kavahda uusien asioiden oppimista. Haluat aidosti kehittyä työssäsi ja tuot aktiivisesti esiin parannusehdotuksia, sillä toiminnan laadun jatkuva parantaminen ja intohimo korjausrakentamiseen on meille tärkeää. 

Pintakäsittelijöitä

Pintakäsittelijöiden työtehtäviin kuuluvat linjasaneerauskohteissa tehtävät, sisätiloihin painottuvat tasoite- ja maalaustyöt sekä muut tehtävät osaamisen mukaan. 

Sinulla on itsenäinen ja aloitteellinen työskentelytapa, kykyä toimia työparin kanssa ja jo kokemusta tasoite- ja maalaustöistä korjausrakentamisen työmailla. 

Toimenkuvia muokataan osaamisen, kokemuksen ja vahvuuksien mukaan. 

Laatoittajia

Työtehtäviisi kuuluvat laatoitukseen liittyvät työt, kuten oikaisutyöt, tasoitus, vedeneristys, laatoitus, saumaus sekä silikonityöt. 

Kirvesmies

Työtehtäviisi kuuluvat sisätiloissa tehtävät kirvesmiehen työt, kuten alakattotyöt, kotelotyöt, kalusteasennus, listoitus, saunojen teot sekä pienet valu- ja muuraustyöt. Sinulla on kokemusta itsenäisestä työskentelystä, mutta kykyä toimia myös tiimissä.

Rakennusmies

Tässä tehtävässä voit olla vaikkapa ammattikoulun käynyt, uraasi alkupäässä oleva tekijä. Pääasia on, että haluat kasvaa ammattilaiseksi. Asenne ratkaisee! Työtehtäviisi kuuluvat rakennuksen sisäpuoliset pienet purkutyöt, palokatkotyöt, pienet valu- ja muuraustyöt ja paikkaustyöt. Mahdollistat työnteollasi työnteon edellytykset myös työkavereillesi. Toimenkuvaasi muokataan vahvuuksiesi mukaan.

Mitä tarjoamme?

Olemme nuorekas, nykyaikainen ja aikaansa seuraava yritys, ja tarjoamme sinulle mielenkiintoisen työpaikan mukavassa työporukassamme. Pääset nauttimaan rennosta meiningistä, jossa työt hoidetaan laadukkaasti ja asiallisesti ilman turhaa jäykistelyä. Meillä ylitöitä ei juurikaan kerry, sillä työt tehdään klo 7.00–15.30 välisenä aikana. Tärkeiden asioiden äärellä joustetaan, ja porukan yhteishenki on hyvä.

– Uudet työntekijät tulevat perehdytyksen jälkeen tuntitöihin projekteihin. Sen jälkeen heistä aletaan rakentaa urakkaporukkaa kunkin osaamisen ja vaadittavien tehtävien mukaisesti. Työnjohtajat ovat mukana rakentamassa ryhmiä ja hitsaamassa hyvää tiimiä yhteen, Nieminen kertoo.

Tarjoamme mahdollisuuden vaikuttaa oman työsi sisältöön, sen suunnitteluun ja omaan palkkaukseesi. Pidemmällä tähtäimellä työ on urakkamuotoista, joten omalla työlläsi voit vaikuttaa myös omiin ansioihisi. 

Näit tulet KUMONIlle töihin

Tutustu ensin siihen, kuinka kirvesmies Jani “Hevi” Hartikainen on kehittynyt KUMONIlla Suomen parhaaksi rakentajaksi. Pohdi samalla, kuinka hyvin juuri sinä sopisit mukaan tiimipelaajista koostuvaan porukkaamme. Kannattaa myös lukaista tulevasta esimiehestäsi; näin sinun on rennompi soitella Tomi Niemiselle.

– Voit laatia koulutus- ja työkokemustaustastasi tiiviin esittelytekstin, tai vaikka vain soitella suoraan minulle. Katsotaan, onko sinulla rupattelumme jälkeen intoa palkita itsesi paremmalla työllä ja todennäköisesti myös paremmalla palkalla, vinkkaa Nieminen.

Meillä on tarjolla töitä myös vastaavalle työnjohtajalle ja aloitteleville työnjohtajille Turussa ja pääkaupunkiseudulla.

Ota yhteyttä Tomiin

puhelin: 050 512 2400

sähköposti: tomi.nieminen@kumoni.fi

Haemme vastaavia työnjohtajia Turkuun

KUMONI Oy on Kuopiossa 2002 perustettu perheyritys, joka toimii Kuopion, Turun ja pääkaupunkiseudun alueilla. Yritys keskittyy taloyhtiöiden LVIS-saneerausten lisäksi erilaisiin korjausrakentamisen kohteisiin käsittäen sekä julkiset hankinnat että myös erilaiset liike- ja toimitilamuutokset. 

– Konserniyhtiöidemme liikevaihto on tällä hetkellä noin 15 miljoonaa euroa, ja työllistämme keskimäärin viisikymmentä henkilöä. Toimintamme perustuu sertifioituun ISO 9001 -laatujärjestelmään, ja asiakkaamme ja työntekijämme ovat tyytyväisiä tapaamme tehdä töitä. Saamme projektit valmiiksi aikataulussa laadusta tinkimättä, kertoo KUMONIn toimitusjohtaja Pasi Pitkänen.

Toiminnan edelleen kasvaessa KUMONI hakee nyt Turkuun vakituisiin työsuhteisiin:

VASTAAVIA TYÖNJOHTAJIA

Haemme nyt Turun alueen projekteihimme vastaavia työnjohtajia. Voit olla jo kokenut vastaava työnjohtaja tai muutaman vuoden työnjohtajana työskennellyt osaaja, joka on valmis nousemaan vastaavaksi työnjohtajaksi. Olemme lisäksi kiinnostuneita rekrytoimaan useampia oppimishaluisia, työuransa alussa olevia työnjohtajia. Tarvitsemme työnjohtajia niin pääkaupunkiseudulle kuin Turunkin alueelle. 

Resurssit ymmärtävä kokonaisuuden hahmottaja

Vastaava työnjohtaja johtaa rakennustyötä työmaalla ja huolehtii työn laadusta, aikataulusta ja työturvallisuudesta. Edellytämme rakennusmestarin tai -insinöörin (DI) koulutusta, vähintään muutaman vuoden työkokemusta työnjohtotehtävistä saneeraustyömailla sekä alalla käytettävien IT-ohjelmien sujuvaa hallintaa.

– Työnjohtajan tulee osata suunnitella työt siten, että projektit valmistuvat ajallaan ja pysyvät budjetissa. Tämä edellyttää tavoitearvion ymmärtämistä ja seuraamista, eli pitää osata reagoida ja ohjata asiat oikeille raiteille ajoissa. Aliurakoitsijoita tulee myös osata käsitellä, ja työnjohtajan tuleekin tuntea alalla käytettävät yleiset sopimusehdot. Tukea saat tietysti muilta työnjohtajilta ja ylemmältä johdolta, KUMONIn Etelä-Suomen toimitusjohtaja Tomi Nieminen lupaa.

Arvostamme kommunikaatiokykyä, rauhallisuutta ja yhteistyökykyä sekä asiakaspalveluhenkisyyttä. Työnjohtajalta tulee löytyä käytännön kokemusta, mutta myös rohkeutta ja luovuutta kehittää työtä ja projekteja.

Mitä tarjoamme?

Olemme nuorekas, nykyaikainen ja aikaansa seuraava yritys, ja tarjoamme sinulle mielenkiintoisen työpaikan mukavassa työporukassamme. Pääset nauttimaan rennosta meiningistä, jossa työt hoidetaan laadukkaasti ja asiallisesti ilman turhaa jäykistelyä.

Kiinteän kuukausipalkan (vähintään 4500 €, sovitaan tarkemmin) lisäksi tarjoamme sinulle kannustavan työmaakohtaisen tulospalkkiojärjestelmän. Palkka rakentuu henkilökohtaisen osaamisesi mukaan, ja kun osaamista ja vastuuta karttuu, myös palkka kasvaa. Meillä ylitöitä ei juurikaan kerry, sillä työt tehdään klo 7.00–15.30 välisenä aikana. Tärkeiden asioiden äärellä joustetaan, ja porukan yhteishenki on hyvä.

Perehdytämme uudet työntekijämme huolellisesti tehtäviin. Annamme myös vastuuta ja rohkaisemme tekemään itsenäisiä päätöksiä, mutta emme jätä yksin. Tukena sinulla on aina yrityksen johto. Tuemme työntekijöidemme etenemistä urallaan ja tarjoamme osaajillemme koulutuksia, kuten Rakennusalan työmaajohdon erikoisammattitutkinto RETin. 

Palkitse itsesi paremmalla työllä!

Me KUMONIlla vältämme turhaa byrokratiaa ja hierarkiota. Tämä on vedonnut myös Kuopiossa toimivaan työpäällikkö Ari Karhapäähän, joka nauttii meillä vastuullisesta työstä, johdon tuesta ja järkevästä päätöksentekokulttuurista. Karhapää on laatinut vinkit siihen, kuinka vastaavan työnjohtajan pestiin kannattaa hakea ja minkälaista asennetta työ edellyttää. Tutustuttuasi niihin sinun on helppo lähestyä Tomi Niemistä.

– Tutustu KUMONIin ja laita esittely tulemaan palkkatoiveesi kera. Minulle voit myös soittaa. Yhteyttä voivat ottaa jo kokeneet vastaavat työnjohtajat, mutta meillä on tarjolla paikkoja myös uransa alussa oleville, lupaa Etelä-Suomen KUMONIn toimitusjohtaja Tomi Nieminen.

Meillä on tarjolla töitä myös vastaavalle työnjohtajalle ja aloitteleville työnjohtajille pääkaupunkiseudulla sekä Turussa useille sisävalmistusvaiheen ammattilaiselle.

Ota yhteyttä Tomiin

puhelin: 050 512 2400

sähköposti: tomi.nieminen@kumoni.fi